Twikey, empresa fintech con sede en Gante (Bélgica), está en busca de un desarrollador de backend especializado en Java que no solo ejecute tareas sino que también piense y actúe con autonomía, anticipándose a los desafíos y proponiendo soluciones innovadoras. La compañía destaca la necesidad de un perfil que asuma la propiedad de sus proyectos y siga adelante incluso en momentos complicados, en un sector que evoluciona a gran velocidad.
El candidato seleccionado tendrá la oportunidad de trabajar en el núcleo de la plataforma de Twikey, centrado en optimizar la arquitectura y el procesamiento de datos con un enfoque riguroso en la seguridad y estabilidad del sistema. En colaboración estrecha con el CTO y un equipo reducido formado por tres desarrolladores y dos testers, su contribución será fundamental para el desarrollo y la mejora continua del producto.
Entre las responsabilidades principales se incluyen:
- Diseñar y mejorar el backend, proponiendo y aplicando soluciones técnicas efectivas.
- Realizar sugerencias para agilizar procesos internos y mejorar resultados para todas las partes interesadas.
- Ofrecer soporte técnico en proyectos de integración con bancos, empresas y casas de software, enfrentándose a problemas técnicos complejos y accediendo a una amplia variedad de tecnologías y sectores.
Qué busca Twikey en el candidato:
- Persona con actitud proactiva, curiosa, emprendedora y con iniciativa para adelantarse a los retos.
- Capacidad para afrontar desafíos técnicos con entusiasmo, aprendiendo de manera autónoma nuevas tecnologías, lenguajes o frameworks.
- Visión de que un producto nunca está acabado: pasión por crear, optimizar y desarrollar nuevas soluciones.
- Experiencia en integración de herramientas de inteligencia artificial y exploración continua de cómo la IA puede mejorar la experiencia de usuario y el desarrollo de software. Valorable experiencia en análisis de datos.
- Compromiso con la seguridad, estabilidad y fiabilidad del sistema, trabajando con un código limpio, reutilizable y fácil de testear.
- Experiencia demostrable en Java, Go y el framework Spring. Conocimientos en integración de APIs, servicios web y Linux serán un plus.
- Sólidos conocimientos en bases de datos y arquitectura backend, con opinión formada sobre la calidad del código y las tecnologías usadas.
- Dominio del inglés para facilitar la comunicación con el equipo y stakeholders; el conocimiento del neerlandés es valorado.
- Residencia en una zona horaria próxima a CET (máximo una hora de diferencia) para facilitar la interacción diaria.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma y adaptarse a un equipo pequeño que prioriza la colaboración y el intercambio de conocimientos.
Lo que ofrece Twikey:
- Un entorno laboral donde prima el reto, la innovación y la autonomía.
- Espacio para experimentar, proponer mejoras y desafiar el status quo, con ánimo de que el empleado aproveche esta libertad.
- Oportunidades para crecer profesionalmente y adquirir nuevas responsabilidades según intereses y talentos, con formación continua garantizada.
- Un equipo complementario de más de 35 profesionales que trabajan con respeto y apertura.
- Un ambiente motivador con abundancia de conocimiento compartido formal e informalmente, desde reuniones diarias hasta momentos pausados.
- Cultura de reconocimiento y diálogo crítico, con iniciativas como el «Friction Hunter Trophy», que premia al empleado que más impacto genera para clientes y compañeros.
- Oficinas modernas de estilo industrial en las afueras de Gante, bien comunicadas mediante coche, bicicleta y transporte público, cerca de la torre KBC.
- Paquete salarial competitivo ajustado a experiencia, con beneficios adicionales, sistema de bonos colectivos y plan cafetería para gestionar la paga extra a conveniencia.
- La posibilidad de integrarse en una fintech belga de crecimiento rápido y presencia internacional, con actividades en varios países y un sector en clara expansión.
Para quienes deseen conocer testimonios reales del ambiente de trabajo en Twikey, la empresa ofrece acceso a opiniones de sus empleados actuales disponibles en su web.
Cómo aplicar: Los interesados pueden presentar su candidatura mediante la plataforma de empleo de We Work Remotely en el enlace habilitado para la oferta.
