MailerLite se ha consolidado como uno de los servicios de email marketing que más rápido crece en el mundo. Con más de un millón de empresas clientes a nivel global, esta compañía estadounidense cuenta con un equipo diverso de más de 170 profesionales apasionados por su misión y siempre abiertos a sumar nuevos talentos a su plantilla.
Actualmente, MailerLite busca un Performance Copywriter, un redactor publicitario que entienda la importancia de la rentabilidad y las tasas de conversión, pero que además sea capaz de mantener una voz de marca sólida y coherente. Esta persona tendrá como objetivo principal impulsar la captación de nuevos usuarios mediante la creación de anuncios digitales y páginas de destino que conviertan eficazmente, adaptando el tono y mensaje a diferentes formatos, como vídeos, emails y la web principal.
¿Por qué unirse a MailerLite?
La empresa destaca seis razones por las que resulta atractiva trabajar con ellos:
- Impacto real de tu trabajo: Los textos que generes no quedarán archivados, sino que se testarán con audiencias reales y medirán su efecto directo en las métricas de conversión.
- Aprendizaje y crecimiento constante: Al formar parte de un equipo innovador, siempre podrás experimentar y potenciar tus habilidades.
- Autonomía y responsabilidad: Se fomenta la autogestión sin microgestión, para que puedas centrarte en tus proyectos con libertad.
- Acceso a expertos: Dispondrás del apoyo de profesionales con diversas especialidades para ayudarte a resolver dudas y crecer profesionalmente.
- Trabajo remoto flexible: La cultura remota está plenamente integrada, pudiendo elegir el lugar donde trabajar día a día para ser más productivo.
- Estabilidad y crecimiento empresarial: Con más de diez años en el mercado y crecimiento anual sostenido, MailerLite ofrece un entorno seguro para desarrollarse profesionalmente.
Responsabilidades del Performance Copywriter
Entre las tareas clave que asumirá este profesional destacan:
- Redacción de anuncios en buscadores y redes sociales: Crear titulares y descripciones con alta intención de conversión para campañas en Google Ads (RSA), así como mensajes persuasivos para Meta, LinkedIn y otras plataformas.
- Diseño y escritura de landing pages: Construir la narrativa y redactar textos que mantengan coherencia con los anuncios y maximicen la conversión en cada fase del embudo.
- Optimización de la tasa de conversión (CRO): Realizar pruebas A/B constantes en titulares, llamadas a la acción y elementos clave, utilizando datos de rendimiento para mejorar continuamente la eficacia del copy.
- Guiones para vídeos: Redactar scripts impactantes tanto para vídeos breves como extensos que acompañen las campañas publicitarias.
- Colaboración estratégica: Trabajar junto a gestores de anuncios y diseñadores para alinear la visión creativa con los objetivos técnicos y visuales.
Requisitos imprescindibles
- Entre tres y cinco años de experiencia demostrable en agencias de marketing orientadas al rendimiento o en marcas B2B de rápido crecimiento.
- Dominio nativo del inglés, tanto escrito como oral, con excelente capacidad de comunicación.
- Conocimiento profundo del mercado estadounidense y experiencia previa trabajando en este contexto.
- Mentalidad centrada en la conversión, diferenciando entre mensajes ingeniosos y aquellos que realmente convierten, respaldado por comprensión en psicología del consumidor y estímulos.
- Competencia técnica con herramientas como Google Ads, creador de landing pages y nociones básicas de SEO.
- Habilidad analítica para interpretar datos, detectar problemas y proponer mejoras específicas en los textos.
- Portafolio que evidencie casos de éxito reflejados en métricas, comparativas de textos previos y posteriores o estudios que demuestren aumentos en conversiones.
- Disponibilidad para solapar al menos cuatro horas diarias en horario CET para facilitar la coordinación con el equipo.
Condiciones y beneficios
MailerLite ofrece un salario bruto anual desde 50.000 dólares, ajustándose al nivel de experiencia y cualificaciones del candidato seleccionado. Su modelo de trabajo es prioritariamente remoto, con un equipo distribuido globalmente. Además, cuentan con seguro médico internacional que cubre la mayoría de países, y en algunos casos ofrece pago mensual en efectivo donde la cobertura es limitada.
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Entre sus beneficios destacan encuentros presenciales anuales en destinos atractivos para formación y convivencia, 31 días de vacaciones incluyendo festivos, 12 días por enfermedad pagados sin necesidad de justificante médico y extensión para el cuidado de hijos, cuatro días laborales al año dedicados a actividades creativas y un total de 12 días laborales específicos para atender asuntos parentales.
Las bajas por maternidad y paternidad están cubiertas al 100%, incluyendo 3 meses para madres y 1 mes para padres, así como en adopciones. Además, hay un presupuesto de 1000 dólares para gastos relacionados con la llegada de un nuevo miembro a la familia.
También cuentan con un «presupuesto para la alegría» que inicia en 1000 dólares anuales para invertir en actividades o bienes que contribuyan al bienestar personal, que se incrementa con el tiempo. Los empleados reciben equipos tecnológicos como MacBooks y herramientas necesarias para desempeñar su trabajo con eficiencia.
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Los interesados en postularse pueden hacerlo a través del enlace facilitado por la empresa, accediendo a la oferta publicada en la plataforma de trabajo remoto We Work Remotely.
